Das Luzerner Kantonsspital mit den Standorten Luzern, Sursee und Wolhusen ist ein Unternehmen der LUKS Gruppe und gehört damit einer der führenden Spitalgruppen der Schweiz an. Die über 8500 Mitarbeitenden sind mit Herzlichkeit, Kompetenz und Engagement rund um die Uhr für das Wohl der Patientinnen und Patienten da. Die Kliniken und Institute der LUKS Gruppe bieten medizinische Leistungen von höchster Qualität.

Für unser Team suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung Verstärkung.

Executive Assistant & CIO Office Coordinator 80–100%

Luzern

Ihr Wirkungsfeld

  • Sie agieren als strategische, organisatorische und kommunikative Drehscheibe der IT-Führung in enger Zusammenarbeit mit dem CIO/CDO
  • In dieser Funktion wirken Sie aktiv an der Weiterentwicklung der IT-, Digitalisierungs- und Datenstrategie sowie an strategischen Initiativen (z. B. Automatisierung, KI, Prozessmodernisierung) mit
  • Die Vorbereitung, Durchführung und Nachverfolgung von Führungs- und Steuerungsgremien gehören ebenso zu Ihrem Verantwortungsbereich
  • Zudem übernehmen Sie zentrale Aufgaben in der Kommunikation, im Stakeholder-Management sowie in ausgewählten Vertretungen des CIO/CDO

Ihre Erfahrung

  • Mehrjährige Erfahrung im Umfeld der Unternehmens-IT, der Digitalisierung, im PMO oder in einer vergleichbaren Führungsunterstützungsrolle bildet die Grundlage Ihres Profils; ergänzt wird diese durch ein fundiertes Verständnis von IT-Governance-, Portfolio- und Budgetprozessen sowie technologischen Grundbegriffen
  • Ausgeprägte Kompetenz im Erstellen von managementtauglichen Entscheidungsgrundlagen, Präsentationen und Reports auf GL- und VR-Level kennzeichnet Ihre Arbeitsweise, ebenso wie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse und ein sicherer Umgang mit M365- und Collaboration-Tools
  • Eigenständiges, strukturiertes und lösungsorientiertes Arbeiten zeichnet Sie ebenso aus wie die Fähigkeit, in komplexen und dynamischen Umfeldern den Überblick zu behalten und mit sensiblen Informationen stets diskret, verantwortungsbewusst und vertrauenswürdig umzugehen
  • Kommunikationsstärke, Serviceorientierung und ein professionelles Auftreten gegenüber internen wie externen Stakeholdern prägen Ihr Handeln

Ihre Perspektiven

  • Sie erhalten einen attraktiven Gestaltungsspielraum auf oberster IT-Führungsebene und wirken aktiv an der Weiterentwicklung der IT-Organisation mit
  • Freuen Sie sich auf enge Zusammenarbeit mit dem CIO, dem People Management und internen Fachbereichen
  • Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, aktiv Prozesse mitzugestalten und Ihre organisatorischen Stärken gewinnbringend einzusetzen
  • Zudem erwartet Sie ein modernes, teamorientiertes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten

Ihr Weg zu uns

Wir freuen uns auf Ihre vollständige online Bewerbung. Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Christian Limacher, People Manager, Tel.: 041 205 24 27.

Ihre Vorteile

Lohngerechtigkeit

Wir wurden als erstes Spital in der Schweiz mit dem Zertifikat für "Fair Compensation" betreffend Lohngerechtigkeit zwischen Frau und Mann ausgezeichnet.

gesundheitsfördernde
Massnahmen

Sie profitieren von einer breiten Palette an gesundheitsfördernden Massnahmen wie bspw. Gesundheitscheck 50+, Sportangebote, Rauchstopp Beratungen

Kita

Nebst einer vergünstigten Kindertagesstätte an allen Standorten erhalten Sie zusätzlich zu den kantonalen Kinderzulagen eine besondere Sozialzulage von CHF 250.- pro Monat.

Personalrestaurants

In den verschiedenen Personalrestaurants können Sie sich mit einem regionalen, mediterranen und asiatischen Angebot ausgewogen und kostenreduziert verpflegen

Weiterbildung

Sie profitieren von einem umfassenden, kostenlosen internen Kursangebot. Darüber hinaus beteiligen wir uns nach Bedarf an externen Weiterbildungen.

Zusammenarbeiten

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Ihr Arbeitsort

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