Das Luzerner Kantonsspital mit den Standorten Luzern, Sursee und Wolhusen ist ein Unternehmen der LUKS Gruppe und gehört damit einer der führenden Spitalgruppen der Schweiz an. Die über 8500 Mitarbeitenden sind mit Herzlichkeit, Kompetenz und Engagement rund um die Uhr für das Wohl der Patientinnen und Patienten da. Die Kliniken und Institute der LUKS Gruppe bieten medizinische Leistungen von höchster Qualität.

Für unser Team suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung Verstärkung.

Abteilungsleiterin / Abteilungsleiter Ausbildung Sekundarstufe 2, Pensum 60%

Luzern

Ihr Wirkungsfeld

  • Sie sind verantwortlich für die Lehrberufe der Sekundarstufe 2
  • Sie übernehmen die Beratung von Lernenden, Berufsbildenden, Lehrpersonen Pflege/Praxis in pädagogischen Themen, Fragestellungen und Herausforderungen während der Lehre. Sie sind bei Bedarf in Kontakt mit den Erziehungsberechtigten und den Bildungsanbietern
  • Sie sind zuständig für die Umsetzung einer effizienten, wirksamen und individuell orientierten Ausbildung unter Einhaltung der Bildungsverordnung
  • Sie arbeiten bei der Anpassung des Ausbildungskonzeptes sowie beim Entwickeln von Arbeits- und Beurteilungsinstrumenten mit und begleiten die Implementierung in den verschiedenen Bereichen

Ihre Erfahrung

  • Sie haben einen EFZ- oder einen Diplom-Abschluss sowie drei bis fünf Jahre Berufserfahrung in der Begleitung von Lernenden
  • Sie verfügen über pädagogische Praxiserfahrung und den Eidg. Fachausweis "Ausbilder/Ausbilderin"
  • Sie weisen einige Jahre Führungserfahrung aus oder bringen die Bereitschaft mit, eine entsprechende Weiterbildung zu absolvieren

Ihre Perspektiven

  • Es erwartet Sie ein abwechslungsreiches und spannendes Arbeitsfeld mit Jugendlichen und jungen Erwachsenen in diversen Lehrberufen und Sie sind im Austausch mit allen an der Ausbildung Beteiligten im Betrieb
  • Sie strukturieren oder organisieren die vielfältigen Bildungsangebote der Lehrberufe Sekundarstufe 2 und wirken in der Bildungssystematik der LUKS Gruppe mit
  • Wir bieten Ihnen die Chance zum selbständigen Arbeiten und Planen Ihres Bereiches. Die Führung von Mitarbeitenden gehört ebenso zu Ihrem Aufgabengebiet wie die Mitarbeit in einem hilfsbereiten Führungsteam

Ihr Weg zu uns

Wir freuen uns auf Ihre vollständige online Bewerbung. Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Ingrid Oehen, Leiterin Ausbildung, Tel.: 041 205 20 94.

Ihre Vorteile

Lohngerechtigkeit

Wir wurden als erstes Spital in der Schweiz mit dem Zertifikat für "Fair Compensation" betreffend Lohngerechtigkeit zwischen Frau und Mann ausgezeichnet.

gesundheitsfördernde
Massnahmen

Sie profitieren von einer breiten Palette an gesundheitsfördernden Massnahmen wie bspw. Gesundheitscheck 50+, Sportangebote, Rauchstopp Beratungen

Kita

Nebst einer vergünstigten Kindertagesstätte an allen Standorten erhalten Sie zusätzlich zu den kantonalen Kinderzulagen eine besondere Sozialzulage von CHF 250.- pro Monat.

Personalrestaurants

In den verschiedenen Personalrestaurants können Sie sich mit einem regionalen, mediterranen und asiatischen Angebot ausgewogen und kostenreduziert verpflegen

Weiterbildung

Sie profitieren von einem umfassenden, kostenlosen internen Kursangebot. Darüber hinaus beteiligen wir uns nach Bedarf an externen Weiterbildungen.

Zusammenarbeiten

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Ihr Arbeitsort

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